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PUESTO
COORDINADOR/A CENTRO DE DÍA

Grupo: A2 Nivel: 24

MISIÓN
    Conseguir que los usuarios del Centro de Día adquieran los hábitos, las actitudes y aptitudes que favorezcan su educación o reeducación y su socialización o resocialización, de acuerdo al Plan de Actuación Funcionarial del Centro de Día y del Área de Servicios Sociales, para integrar socialmente y laboralmente a los usuarios del Centro.
FUNCIONES GENÉRICAS
    • Las propias de su titulación.
    • Supervisar y coordinar la memoria anual del servicio .
    • Supervisar y controlar el trabajo desarrollado por el personal a su cargo
    • Por delegación del Director:
      • Autorizar todos los informes, actos de gestión, oficios, requerimientos, comunicaciones, citaciones, emplazamientos que se generen dentro de su ámbito de competencia
      • Supervisar los trabajos, obras o instalaciones, solicitados a los técnicos superiores o medios y asumir la responsabilidad de esta dirección cuando las circunstancias lo requieran.
      • Tramitar incidencias del personal a su cargo.
      • Atender las relaciones humanas, a las condiciones de salud laboral y seguridad en el trabajo, y la correcta relación con el público del personal que de él depende.
    • Utilizar las aplicaciones informáticas correspondientes necesarias para el desempeño del puesto de trabajo.
    • Efectuar propuestas de mejora a sus superiores en relación a sus sistemas y procesos de trabajo.
    • Realizar aquellas otras funciones relacionadas con el desempeño de su puesto que le sean encomendadas por el superior jerárquico para contribuir al buen funcionamiento de la Dependencia que pertenece y, en general, de la Corporación
FUNCIONES ESPECÍFICAS
    • Realizar la propuesta de programa para el Centro de Día.
    • Preparar citas para la admisión de usuarios .
    • Impulsar y supervisar la correcta ejecución del programa de actividades del Centro de Día.
    • Coordinar la planificación operativa de las tareas.
    • Designar las tareas a los TASOC del Centro, atendiendo a las necesidades y disfunciones que pudieran surgir en el programa.
    • Gestionar los recursos económicos del Centro (preparar presupuesto genera de actividades anuales del Centro de Día y gestionar sus presupuestos).
    • Coordinar y gestionar las actividades extras, de carácter lúdico, deportivo.
    • Coordinar los cursos de formación que se desarrollan durante el año.
    • Preparar reuniones de coordinación con los terapeutas en referencia a cada usuario e informar sobre la evolución de los mismos, así como controlar el proceso de seguimiento, etc.
    • Supervisar el estado del Centro de Día mediante el registro diario de incidencias y elaborar la memoria de actividades del Centro de Día.
    • Preparar reuniones periódicas de coordinación con la Dirección del SPD para la búsqueda de unas directrices comunes de actuación, también preparar reuniones con los TASOC que trabajan en el Centro de Día para tratar las incidencias diarias.
    • Realizar aquellas funciones relacionadas con el desempeño de su puesto que le sean encomendadas para contribuir al buen funcionamiento del Departamento al que pertenece y, en general, de la Corporación.